
- Home
- Kennisbank
- Jong voor oud, oud voor jong
Publicatie
Jong voor oud, oud voor jong
Verkenning van loopbaanfaseregelingen voor het hbo
Ter voorbereiding op een nieuwe cao voor het hbo hebben cao-partijen Zestor gevraagd om een verkenning uit te voeren naar loopbaanfaseregelingen.
In dit rapport wordt een (eerste) beeld geschetst van:
- Aanleiding en redenen van een regeling
- Opzet en invulling van een regeling
- Voor- en nadelen van een regeling
- Voorbeelden uit andere sectoren
- Eisen die aan een regeling worden gesteld in het licht van actuele context (Corona, meer studenten en een hoge werkdruk).
Meer weten?

Bekijk ook eens
Werken in tijden van corona
Wij volgen enkele hbo-medewerkers tijdens de corona-periode. Wat doen ze nu anders, welke grenzen verleggen ze...
Arbeidsmarktmonitor 2020
De ‘Arbeidsmarktmonitor 2020’ schetst de stand van zaken en de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt voor hbo-pers...
Van werkdruk naar werkgeluk - of in elk geval een mooie balans!
Werkdruk en werkgeluk zijn vaak keerzijden van dezelfde medaille. Lectoren Petra Biemans van Hogeschool Inholl...